深入学习贯彻市委十一届七次全会暨重点工作推进会精神，是洛阳当前和今后一个时期的重要政治任务，必须立足于实、立足于做、立足于效，推动各项决策部署落地生根、形成生动实践。市委书记李亚强调，要树立“关键在做”的鲜明导向，进一步激发全市上下新时代新担当新作为的使命感紧迫感，进一步推动“关键少数”更好发挥关键作用，进一步把谱写浓墨重彩的洛阳篇章的部署要求落实落细。
“干在实处永无止境。”
深入学习贯彻市委十一届七次全会暨重点工作推进会精神，是洛阳当前和今后一个时期的重要政治任务，必须立足于实、立足于做、立足于效，推动各项决策部署落地生根、形成生动实践。市委书记李亚强调，要树立“关键在做”的鲜明导向，进一步激发全市上下新时代新担当新作为的使命感紧迫感，进一步推动“关键少数”更好发挥关键作用，进一步把谱写浓墨重彩的洛阳篇章的部署要求落实落细。
“关键在做”，意味着干部作风要真正实起来，摒弃繁文缛节、杜绝形式主义，真正把心思和精力用在推动洛阳发展、造福洛阳人民上。如果说“高质量”是经济发展和党的建设的“质量导向”，那么，“关键在做”就是协同推进“两个高质量”、全面深化“9+2”工作布局、加快转型发展的“作风导向”。
在省委十届六次全会暨省委工作会议上，省委书记王国生就“以好的作风抓落实”提出，各地各部门要比一比谁对会议精神吃得更透、把握得更准，不比谁开会快、报材料早；比一比谁的增长点多，不只比谁现在的亮点多；比一比谁的综合抓手多，不比谁的口号响、思路多；比一比领导班子的整体合力和水平，不只比领导干部的个人能力；比一比克难攻坚的战斗力，不比轰轰烈烈的大场面。这“五比五不比”的要求，具有很强的针对性、指导性，也正是为了树立“关键在做”的鲜明导向，形成狠抓落实的浓厚氛围。
“抓落实来不得花拳绣腿。”做好任何工作，“光喊口号、不行动不行，单单开会、发文件不够，必须落到实处”，推动经济发展高质量和党的建设高质量更是如此。
“十三五”期间，以“9+2”工作布局为基本路径，洛阳经济社会发展稳中有进，主要指标增速高于全省平均水平并处于第一方阵，高质量发展已经实现了良好开端。但在工作实践中，也存在对“9+2”工作布局推进不快、标准不高、责任不实、落实不力等问题，导致“9+2”工作布局发力不到位、推进不平衡、效果不明显、基础不牢固。进一步从主观上找原因，一些地方和部门思想认识不到位、务本责实作风不强、创新工作的举措不多、考核评价不到位。这些，已经成为洛阳继续前进的“拦路虎”和“绊脚石”！
同样的思路举措，有的地方能干成，有的地方却干不成，差别就在工作作风上。前不久，市党政考察团先后赴徐州、襄阳学习考察，实地感受到的城市差距，不仅表现在发展速度、发展质量、发展方式理念、机制体制、发展层次品位等方面，还表现在干事创业精气神方面，尤其是抓落实的作风和本领上。
改进工作作风，从上到下、时时处处都在强调，但为什么作风不实的问题还比较突出？症结就在于一些干部觉得问题都在别人身上，自己往往是一边抱怨作风不实、一边自己存在不实之风，用形式主义反对形式主义。每位同志都要静下心来想一想：要求别人敢担当，自己是不是存在不敢担责、不敢担难、不敢担险的问题？要求别人重实干，自己是不是存在表态多调门高、行动少落实差的问题？什么时候我们可以斩钉截铁地说自己没有此类情况，我们的干部作风就会硬起来，工作成效就会实起来，“关键在做”的导向也就真正树立起来了。
“两个高质量”是“做”出来的，“9+2”工作布局重的是“实效”，加快转型发展首先要“转”的就是工作作风。在中原更加出彩中谱写浓墨重彩的洛阳篇章，是我们必须扛起的历史使命，前进道路上有许多全新课题，有许多刚刚破题的任务，更有许多需要攻克的难题，必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力，必须“把应该做的事情做早、做实、做优”。
“关键在做”，就要拿出舍我其谁的劲头去担责担难担险，更主动更用心地履职尽责。要按正确思路坚定做下去，协同推进“两个高质量”，全面深化“9+2”工作布局，突出转型发展，确保各项工作科学、务实、高效推进；要将领导方式真正转到位，把战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维运用到实际工作中去，统筹提升工作能力、工作作风、工作方法、工作机制，真正以领导力的提升，更好地形成凝聚力、提升执行力，推动各项工作落地生根；要使正在做的事情尽快见成效，确保各项预期目标圆满完成，各项重点任务务求突破，各项后续谋划及时跟进。
日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事。
在中原更加出彩中谱写浓墨重彩的洛阳篇章，是洛阳新时代的“长征路”，必须把“全力以赴我们心中的梦”的“行动哲学”贯彻始终，用实实在在的业绩，回应这个伟大的新时代，回应党和人民的信任和期望！（洛平）
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