洛报融媒记者28日从市人力资源和社会保障局获悉,为促进疫情防控期间就业困难人员能够稳定就业,我市面向就业困难人员新开发481个公益性岗位,切实兜牢民生底线。
洛报融媒记者28日从市人力资源和社会保障局获悉,为促进疫情防控期间就业困难人员能够稳定就业,我市面向就业困难人员新开发481个公益性岗位,切实兜牢民生底线。
据悉,本次开发的公益性岗位面向拥有洛阳市户籍(居住证)的就业困难人员,岗位涵盖交通协管、园林绿化、文印收发、卫生保洁、养老服务等多个领域。有意参加招聘的就业困难人员,可提前在网上报名,自行与用人单位联系约定面试时间。
招聘条件
洛报融媒记者了解到,本次公益性岗位的安置对象为国家法定劳动年龄内、拥有洛阳市户籍(居住证)的就业困难人员。
市人社局相关负责人介绍,就业困难人员是指有劳动能力和就业意愿,因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业的登记失业人员。主要包括:
●城镇零就业家庭成员;
●距法定退休年龄10年以内的登记失业人员;
●登记失业半年以上的长期失业人员;
●正在享受城镇最低生活保障待遇的家庭、当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭、残疾人家庭、农村建档立卡贫困户等家庭中毕业两年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、在校期间曾享受助学贷款的毕业两年内未就业的高校毕业生;
●就业困难的被征地农民;
●失业的残疾人、城镇复员转业军人、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。
需要注意,符合以上条件的登记失业人员,在参加面试前,需持本人身份证、“就业创业证”(就业失业登记证)及相关证明材料前往本人常住地街道、乡镇人力资源社会保障基层服务平台提前进行“就业困难人员”资格认证,以免耽误本人参加招聘会时的资格审查。
报名时间
为避免人员聚集,本次招聘采取网上报名预约、各用人单位面试确定的方式进行。报名时间为7月6日至12日。
有意参加招聘的就业困难人员,可登录洛阳人力资源和社会保障局官网、洛阳人才网、洛阳就业网查看“2020年市直单位公益性岗位招聘公告”。
在报名成功后,应聘者自行与用人单位联系,约定面试时间。
工作待遇
通过用人单位面试,确定拟聘用的人员,市人社局将按规定履行资格审验、公示、审核等工作。用人单位与公益性岗位从业人员签订《公益性岗位劳动合同》,按照《劳动合同法》相关规定建立劳动关系、缴纳社会保险、发放工资待遇。
据悉,公益性岗位劳动合同期限,最长不超过3年,具体合同期限由用人单位与拟聘用人员协商确定。对距法定退休年龄不足5年的人员,可延长至退休年龄。(洛报融媒记者 李迎博 通讯员 李帆)
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