洛阳市规划馆是集规划展示、科普教育、公众参与、特色旅游等多功能于一体的综合性展馆。位于洛阳市洛龙区文博路5号。因工作需要，洛阳市规划馆现委托洛阳市人社人力资源有限公司面向社会，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘场馆讲解员、出纳、文员及安保主管人员。
洛阳市规划馆是集规划展示、科普教育、公众参与、特色旅游等多功能于一体的综合性展馆。位于洛阳市洛龙区文博路5号。因工作需要，洛阳市规划馆现委托洛阳市人社人力资源有限公司面向社会，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘场馆讲解员、出纳、文员及安保主管人员。
一、招聘岗位
(一)此次面向社会公开招聘6人，其中：
场馆讲解员3名
文员1名
出纳员1名
安保主管1名。
(二)岗位说明：场馆讲解员主要负责参观场馆讲解及接待工作，文员主要负责办公室日常事务，出纳员主要负责岗位相关的财务工作，安保主管主要负责场馆的治安、消防安全及保安队伍的管理。
(三)场馆讲解员岗位要求
1.年龄28岁以下(1991年10月31日后)大专及以上学历。
2.女性。身高162cm以上。
3.五官端正、身体健康、举止大方得体、性格活泼，积极向上、具有较强的语言表达能力和应变能力，吃苦耐劳，亲和力强。
4.以下人员同等条件下可优先考虑：
(1)播音主持，规划，历史，汉语言文学，商务礼仪等相关专业毕业；
(2)能熟练运用一门以上外语者;
(3)持有教师资格证，普通话二级甲等以上等级证书；
(4)有过主持，讲解，授课，礼仪培训等相关经验；
(5)具有大型活动的策划和组织经验者。
(四)文员岗位要求
1.年龄不限，男女不限。
2.汉语言文学、文秘类、新闻传播学等相关专业毕业，全日制本科及以上学历。
3.具有较强的文字写作能力，熟练掌握常用的办公软件,能编写标准格式公文；会摄影。
4.有自媒体运营、活动策划等相关工作经验者优先。
5.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，乐于奉献，自愿从事综合辅助及行政文员工作，服从组织安排分配；
(五)出纳员岗位要求
1、年龄不限，男女不限。
2、大专及以上学历，会计相关专业。有两年以上相关工作经验；
3、熟练使用财务软件及办公软件；
4、熟悉国家财务政策、会计法规，了解税务法规和相关税收政策；
5、工作认真细心、责任心强、为人正直、敢于坚持原则；
品行端正、遵纪守法，具有良好的心理素质及职业道德修养。
(六)安保主管岗位要求
1.男性，50岁以下(1969年10月31日后)。
2.大专及以上学历，退伍军人优先。
3.有过在公共场所安保管理的经验，能够合理部署、指挥、协调、监督下属工作。做好排班、值班工作。能够对安保人员做日常的业务培训和考核。
4.熟悉消防系统工作及消防器材的使用方法；
5.有处理突发情况的经验；具有极强的责任心，端正的工作态度。身体健康、乐观向上，具有良好的团队协作精神、吃苦耐劳，遵纪守法。
(特别优秀者可突破年龄、学历等条件限制)
(七)有下列情形之一的，不得参与报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;
3.在读的学生，未毕业、未取得相关毕业证书的人员。
4.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;现役军人。
5.不符合招聘岗位条件要求的人员。
二、招聘程序和方法步骤
1.场馆讲解员：发布公告—现场报名—资格审查—面试—体检—确定聘用人员名单
2.文员、出纳员及安保主管：发布公告—现场报名—资格审查—笔试—面试—体检—确定聘用人员名单
注意：不同岗位根据不同的招聘程序和方法步骤实施
具体招聘程序和方法步骤实施如下：
(一)发布公告
时间：2019年10月1日
(二)现场报名及资格审查
1.现场报名时间：2019年10月8日至2019年10月10日
(上午9:00至11:30、下午13:00至17:00)；
2.现场报名地点：洛阳市人社人力资源有限公司一楼招聘处(洛阳市凯旋路东路45号，原洛阳市劳务派遣服务中心，洛阳市教育局东150米)，考生现场交纳考务费60元；
3.需携带以下材料到现场报名并进行资格审查
身份证、学历证书、其他能力及水平证明材料(以上材料均需提交原件及复印件二份)，一寸照片2张(一律为同一底版的近期免冠彩照)；
(三)领取准考证
1.准考证领取时间: 2019年10月11日(上午9:00至11:30、下午13:00至17:00)；报考讲解员的另行通知。
2.准考证领取地点：地点：洛阳市人社人力资源有限公司一楼招聘处(洛阳市凯旋路东路45号，原洛阳市劳务派遣服务中心，洛阳市教育局东150米)；
3.领取准考证时需携带本人身份证；
(四)有关事项
1.报名人员只能选择一个职位报考，报名与整个考试及聘用过程中使用的本人有效身份证及相关信息必须一致；
2.本次招聘，资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报名人员与拟应聘职位所要求资格条件不符或提供虚假材料的，一律取消此次笔试、面试及聘用资格。
(五)笔试(场馆讲解员无需实施此步骤)
1.笔试,公共基础知识＋行政职业能力测试，满分为100分；
2.笔试具体考试时间和地点以准考证规定内容为准，参加笔试时必须同时携带准考证和有效身份证；
3.根据笔试成绩，按照职位计划数1：2的比例从高分到低分确定参加面试人员，笔试缺考或作弊的，不得进入面试。
(六)面试
1.讲解员岗位面试采用自我介绍、抽签文稿讲解、抽签主题演讲，满分100分；
2.其它岗位面试采取结构化面试方式进行，满分100分；
3.面试成绩低于60分者不予录取；
4.面试时间、地点另行通知，参加面试时必须同时携带准考证和有效身份证。
(七)总成绩
考生总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%(笔试成绩+面试成绩)讲解员按照100%面试成绩，各项成绩均计算到小数点后两位(四舍五入)，考生总成绩将在洛阳就业网进行公示或关注洛阳就业网公众号(http://www.lyjyfw.com/)。
(八)统一地点进行体检
1.体检标准原则上参照人社部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)的规定进行；
2.考生总成绩相同的，政治面貌为中共党员的优先聘用；同为中共党员，面试成绩高者优先聘用；面试成绩相同者，学历层次高者优先聘用；
3.体检所需费用由考生个人承担。
三、聘用形式
1.体检合格者为拟招聘的洛阳规划馆派遣人员，拟招聘人员名单在洛阳就业网(http://www.lyjyfw.com/)或关注洛阳就业网公众号进行公示，接受社会各界监督。
2.公示期满无异议的：
(1)讲解员由洛阳市规划馆统一进行岗前培训，培训合格者由洛阳市人社人力资源有限公司组织签订劳动合同，未按要求签订劳动合同的，视为自动放弃聘用资格；
(2)其它岗位人员试用期为一个月，期满后由洛阳市人社人力资源有限公司组织签订劳动合同，未按要求签订劳动合同的，视为自动放弃聘用资格。
五、工作时间
开馆日(周二至周日)9:00—17：00
六、工资福利待遇
实行月薪制，工资待遇为基本工资+五险+绩效工资；带薪年假，每周双休。缴纳社会保险按照社会保险法的有关规定执行。
七、纪律与监督
报考人员必须按照有关通知要求，在规定时间参加报名、笔试、面试、体检否则均视为自动放弃招聘资格。招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性、完整性负责，凡发现弄虚作假和违反考试、招聘纪律的，一律取消招聘资格。
此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，主动接受社会各界的广泛监督，确保招聘工作公开、透明。
八、其它事项
涉及此次招聘的相关信息将适时进行公示，不再采取其他方式另行通知。
咨询电话：0379-63200573
洛阳市人社人力资源有限公司
2019年10月1日
