记者昨日从洛阳市教育局师训科获悉，在经过报名、资格初审、笔试后，13日，我市特岗教师招聘将进入面试环节。
记者昨日从洛阳市教育局师训科获悉，在经过报名、资格初审、笔试后，13日，我市特岗教师招聘将进入面试环节。
8月10日，参加面试人员名单将通过河南省教育厅等网站公布。8月11日至12日，各设岗县(市)将统一组织特岗教师资格复审，进入面试范围的人员，请按规定时间和地点，携带面试通知单、身份证、毕业证和教师资格证等原件参加资格复审，通过复审后方可参加面试。
面试内容包括学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分为100分。各县(市)使用的试讲教材及相关要求请登录河南省特岗教师招聘网站(http：//tgzp.haedu.cn/)查询。面试成绩将于8月16日公布。
记者了解到，与往年相比，今年特岗教师报名人数大幅增加。此次共招聘1273人，超过8000人报名。
对于人数增长的原因，市教育局相关负责人分析，一是随着我市“全面改薄”工程和“扩充城镇义务教育资源五年规划”的实施，农村学校的硬件和软件设施得以提升，城乡差距缩小。二是特岗教师的待遇在逐年提高，年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平，服务期满后，经考核合格且愿意留任的，可以办理入编，享受当地教师同等待遇。三是今年特岗教师招聘报名条件放宽，取得教师资格的全日制普通高校往届师范类专业专科毕业生也可报考。((洛阳日报记者 常书香 实习生 崔璨)
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